<Innstilling Status="Komplett">
  <Startseksjon>
    <Navn>Innst. 46 L</Navn>
    <Aar>(2024–2025)</Aar>
    <Doktit>Innstilling til Stortinget 
fra arbeids- og sosialkomiteen</Doktit>
    <Kildedok>Prop. 2 L (2024–2025)</Kildedok>
    <Ingress>Innstilling fra arbeids- og sosialkomiteen om Lov om lønnsnemndbehandling
av arbeidstvisten mellom Fagforbundet/LO og NHO Geneo/NHO i forbindelse
med hovedoppgjøret 2024</Ingress>
    <TilStortinget>Til Stortinget</TilStortinget>
  </Startseksjon>
  <Hovedseksjon>
    <Kapittel Num="Nei">
      <Tittel>Innledning</Tittel>
      <Subsek2>
        <Tittel>Proposisjonens hovedinnhold</Tittel>
        <A Type="Innrykk">I proposisjonen fremmes forslag om at arbeidstvisten
mellom Fagforbundet/LO på arbeidstakersiden og NHO Geneo/NHO på
arbeidsgiversiden om BPA-overenskomsten skal avgjøres av Rikslønnsnemnda.
Det fremmes samtidig forslag om at det blir forbudt å iverksette
eller opprettholde arbeidsstans for å løse tvisten.</A>
      </Subsek2>
      <Subsek2>
        <Tittel>Forhandlinger og mekling</Tittel>
        <A Type="Innrykk">Tvisten har oppstått i forbindelse med hovedoppgjøret
2024 og gjelder BPA-overenskomsten mellom Fagforbundet/LO og NHO
Geneo/NHO. BPA-overenskomsten gjelder for virksomheter hvor hovedaktiviteten
er å levere brukerstyrt personlig assistanse (BPA).</A>
        <A Type="Innrykk">Etter brudd i forhandlingene varslet Fagforbundet plassoppsigelser
for 264 medlemmer.</A>
        <A Type="Innrykk">Riksmekleren nedla forbud mot arbeidsstans og innkalte
partene til mekling 11. september 2024. Meklingen ble avsluttet
12. september 2024 kl. 02.00 uten at partene nådde frem til en forhandlingsløsning.</A>
      </Subsek2>
      <Subsek2>
        <Tittel>Omfang og virkninger av konflikten</Tittel>
        <A Type="Innrykk">Fagforbundet iverksatte streiken 12. september 2024
med et uttak på ti medlemmer. Streiken ble deretter trappet opp
med ytterligere ni medlemmer fra 23. september 2024, 30 medlemmer
fra 27. september 2024 og ti medlemmer fra 4. oktober 2024.</A>
        <A Type="Innrykk">Departementet har hatt løpende kontakt med Helse-
og omsorgsdepartementet og har mottatt jevnlige rapporter om konsekvensene
av streiken fra Helsetilsynet. Helsetilsynet har hatt løpende kontakt
med landets statsforvaltere. Statsforvalterne har innhentet informasjon
fra ansvarlige kommuner om brukerne som er berørt av streiken, samt
fra de berørte virksomhetene.</A>
        <A Type="Innrykk">Det vises til proposisjonens kapittel 3, der
det er detaljert redegjort for omfanget og virkningen av streiken samt
Helsetilsynets vurdering av situasjonen.</A>
        <A Type="Innrykk">På bakgrunn av Helsetilsynets vurdering ble
partene innkalt til møte fredag 4. oktober 2024 kl. 15.30.</A>
        <A Type="Innrykk">Partene bekreftet at de ikke så noen mulighet
for å komme til enighet i tvisten eller på annen måte løse situasjonen.
Partene ble da informert om at regjeringen ville gripe inn i konflikten
med tvungen lønnsnemnd. På anmodning sa Fagforbundet seg villig
til å avslutte streiken umiddelbart og gjenoppta arbeidet så snart som
mulig.</A>
      </Subsek2>
      <Subsek2>
        <Tittel>Konklusjon</Tittel>
        <A Type="Innrykk">Hensynet til liv og helse gjør det nødvendig
å løse arbeidstvisten mellom Fagforbundet/LO og NHO Geneo/NHO uten
ytterligere arbeidskamp.</A>
        <A Type="Innrykk">Det overlates til Rikslønnsnemnda å avgjøre
tvisten.</A>
        <A Type="Innrykk">Norge har ratifisert flere ILO-konvensjoner
som verner organisasjonsfriheten og streikeretten (konvensjon nr.
87, 98 og 154). Slik konvensjonene har vært tolket av ILOs organer,
stilles det strenge krav for inngrep i streikeretten, men det åpnes
likevel for inngrep dersom streiken setter liv, helse eller personlig
sikkerhet for hele eller store deler av befolkningen i fare. Sosialpakten
under Europarådet har i artikkel 6 nr. 4 en tilsvarende bestemmelse
som verner streikeretten. Artikkel 6 må imidlertid ses i sammenheng
med artikkel G, som åpner for at det ved lov kan foretas begrensninger
i streikeretten som er nødvendige i et demokratisk samfunn til vern
av andre menneskers frihet og rettigheter, eller til vern av offentlige
interesser, den nasjonale sikkerhet og moral i samfunnet.</A>
        <A Type="Innrykk">Et vedtak om tvungen lønnsnemnd i den omhandlede
arbeidstvisten er innenfor rammen av de konvensjoner Norge har ratifisert.</A>
      </Subsek2>
    </Kapittel>
    <Kapittel Num="Nei">
      <Tittel>Komiteens behandling</Tittel>
      <A Type="Innrykk">Sakens dokumenter er tilgjengelig på sakssiden
på stortinget.no.</A>
    </Kapittel>
    <Kapittel Num="Nei">
      <Tittel>Komiteens merknader</Tittel>
      <A Type="Innrykk">
        <Uth Type="Sperret">Komiteen, medlemmene fra
Arbeiderpartiet, Marie-Helene H. Brandsdal, Per Vidar Kjølmoen,
Bjørnar Skjæran og Anette Trettebergstuen, fra Høyre, Henrik Asheim,
Anna Molberg og Aleksander Stokkebø, fra Senterpartiet, Tor Inge Eidesen
og fungerende leder Per Olaf Lundteigen, fra Fremskrittspartiet,
Alf Erik Bergstøl Andersen og Dagfinn Henrik Olsen, fra Sosialistisk
Venstreparti, Kirsti Bergstø og Åse Kristina Heien, og fra Rødt, Mímir
Kristjánsson</Uth>, viser til at Arbeids- og inkluderingsdepartementet
har lagt frem forslag om at arbeidstvisten mellom Fagforbundet/LO
på arbeidstakersiden og NHO Geneo/NHO på arbeidsgiversiden som gjelder
BPA-overenskomsten, skal avgjøres av Rikslønnsnemnda. Departementet
har videre lagt frem forslag om at det blir forbudt å iverksette
eller opprettholde arbeidsstans for å løse tvisten.</A>
      <A Type="Innrykk">
        <Uth Type="Sperret">Komiteen</Uth> viser til
at tvisten har oppstått i forbindelse med hovedoppgjøret for 2024
og gjelder for virksomheter hvor hovedaktiviteten er å levere brukerstyrt personlig
assistent (BPA). Videre viser <Uth Type="Sperret">komiteen</Uth> til
at forhandlingene ikke førte frem, og at Riksmekleren nedla forbud
mot arbeidsstans og innkalte partene til mekling 11. september 2024.
Meklingen ble avsluttet 12. september 2024 klokken 02.00 uten at
partene kom til enighet. Det ble gjennomført flere streikeuttak
i tidsrommet 12. september 2024 til 4. oktober 2024, og på det meste
var 59 medlemmer var tatt ut i streik. 4. oktober 2024 fikk Arbeids-
og inkluderingsdepartementet rapport fra Helsetilsynet om at det
ved midnatt samme dag ville oppstå fare for liv og helse for en
BPA-bruker med mindre det ble gitt dispensasjon. <Uth Type="Sperret">Komiteen</Uth> merker
seg at på tross av forespørsel om dette ble en slik dispensasjon
ikke gitt. Partene så heller ingen mulighet for å komme til enighet
eller på annen måte løse den konkrete situasjonen. Med grunnlag
i Helsetilsynets rapport vurderer derfor Arbeids- og inkluderingsdepartementet
at hensynet til liv og helse gjør det nødvendig å løse arbeidstvisten
mellom Fagforbundet/LO og NHO Geneo/NHO uten ytterligere arbeidskamp,
og at det overlates til Rikslønnsnemnda å avgjøre tvisten. <Uth Type="Sperret">Komiteen</Uth> vil minne om at det er partene
selv som har ansvaret for å komme til enighet i lønnsoppgjørene,
og mener derfor det er uheldig når konflikten ikke løses gjennom
forhandlinger. <Uth Type="Sperret">Komiteen</Uth> viser videre
til at regjeringen kan gripe inn i en streik og foreslå tvungen lønnsnemnd
i tilfeller der arbeidskonflikten kan føre til fare for liv, helse
eller sikkerhet, eller medføre andre alvorlige samfunnskonsekvenser.</A>
      <A Type="Blanklinjeminnrykk">
        <Uth Type="Sperret">Komiteens medlemmer
fra Sosialistisk Venstreparti og Rødt</Uth> viser til at arbeidstakerorganisasjonen
Fagforbundet/LO har gitt uttrykk for at inngripen i streiken er
besluttet på tynt grunnlag. Fagforbundet/LO poengterer at de har
hatt et ansvarlig streikeuttak og at det er gitt dispensasjoner
der hvor liv og helse var i fare. Fagforbundet er kritisk til hvordan denne
streiken ble avsluttet og de begrensede mulighetene forbundet har
til å gjennomføre en konflikt for sine medlemmer i en så viktig
tjeneste for brukere, pårørende og samfunnet rundt.</A>
      <A Type="Innrykk" Id="i999157">
        <Uth Type="Sperret">Disse medlemmer</Uth> mener
streikeretten må hegnes om og styrkes, men at det finnes eksempler
på at regjeringen stanser streik ved bruk av tvungen lønnsnemnd
på tynt grunnlag. <Uth Type="Sperret">Disse medlemmer</Uth> påpeker
at Norge ved flere anledninger har blitt kritisert for å ha benyttet
seg av brede og lite restriktive kriterier for å iverksette tvungen
lønnsnemnd, særlig av ILOs organisasjonsfrihetskomité. På denne
bakgrunn slutter <Uth Type="Sperret">disse medlemmer</Uth> seg
ikke til forslag om lønnsnemndbehandling av arbeidstvisten mellom
Fagforbundet/LO på arbeidstakersiden og NHO Geneo/NHO på arbeidsgiversiden
i forbindelse med hovedoppgjøret 2024.</A>
      <A Type="Innrykk" Id="i999159">
        <Uth Type="Sperret">Disse medlemmer</Uth> merker
seg Fagforbundets forhandlingsleder Anne Green Nilsens medieuttalelse da
streiken ble avbrutt av tvungen lønnsnemnd. Hun la vekt på at Fagforbundet
hadde hatt et ansvarlig streikeuttak og gitt dispensasjoner fra
streiken der hvor medlemmer risikerte å sette noens liv og helse
i fare. Nilsen påpekte videre at de oppfattet at den direkte årsaken
til at regjeringen måtte gripe inn, var at NHO ikke lot et av deres
medlemmer få dispensasjon. Dermed har NHO fremprovosert tvungen
lønnsnemnd, sa Fagforbundets forhandlingsleder i en pressemelding.</A>
      <A Type="Innrykk">
        <Uth Type="Sperret">Disse medlemmer</Uth> er
sterkt kritiske til at arbeidsgiversiden har såpass ensidig mulighet
til å stoppe en lovlig streik der arbeidstakersiden har hatt et
ansvarlig streikeuttak og gitt nødvendige dispensasjoner. <Uth Type="Sperret">Disse medlemmer</Uth> stiller seg også, på
linje med Fagforbundet, undrende til at en streik med brukerstyrte personlige
assistenter, som ikke skal være helsepersonell, likevel fører til
tvungen lønnsnemnd begrunnet i fare for liv og helse.</A>
      <A Type="Innrykk">
        <Uth Type="Sperret">Disse medlemmer</Uth> påpeker
at dette dreier seg om tjenester NHO leverer til kommuner, og at
det virker som at NHO spekulerer i å tilby lavere lønn enn andre lignende
aktører for å ha større mulighet til å vinne anbud. Slik er NHO
en driver i en negativ lønnspiral, hvor de som jobber i velferdstjenestene,
blir taperne.</A>
      <A Type="Blanklinjeminnrykk">
        <Uth Type="Sperret">Komiteens flertall</Uth>,
alle unntatt medlemmene fra Sosialistisk Venstreparti og Rødt, støtter
lovforslaget.</A>
    </Kapittel>
  </Hovedseksjon>
  <Sluttseksjon>
    <KomTilrading Num="Nei">
      <Tittel>Komiteens tilråding</Tittel>
      <A Type="Innrykk">Komiteens tilråding fremmes av komiteens medlemmer
fra Arbeiderpartiet, Høyre, Senterpartiet og Fremskrittspartiet.</A>
      <Komiteen>
        <A Type="Innrykk">
          <Uth Type="Sperret">Komiteen</Uth> har
for øvrig ingen merknader, viser til proposisjonen og rår Stortinget
til å gjøre følgende</A>
      </Komiteen>
      <ForslagTilVedtak>
        <VedtakL>
          <VedtakTilLov>
            <Tittel>vedtak til lov</Tittel>
            <OmLoven>
              <A Type="Innrykk">om lønnsnemndbehandling av arbeidstvisten
mellom Fagforbundet/LO og NHO Geneo/NHO i forbindelse med hovedoppgjøret
2024</A>
            </OmLoven>
            <Paragraf>
              <Tittel>§ 1</Tittel>
              <A Type="Innrykk">Tvisten mellom Fagforbundet/LO på arbeidstakersiden
og NHO Geneo/ NHO på arbeidsgiversiden i forbindelse med hovedoppgjøret
2024 skal avgjøres av Rikslønnsnemnda.</A>
            </Paragraf>
            <Paragraf>
              <Tittel>§ 2</Tittel>
              <A Type="Innrykk">Det er forbudt å iverksette eller opprettholde
arbeidsstans, jf. lov 27. januar 2012 nr. 9 om arbeidstvister (arbeidstvistloven)
§ 1 bokstav f og g, for å løse tvisten.</A>
              <A Type="Innrykk">Reglene i lov 27. januar 2012 nr. 10 om lønnsnemnd i
arbeidstvister (lønnsnemndloven) får tilsvarende anvendelse.</A>
            </Paragraf>
            <Paragraf>
              <Tittel>§ 3</Tittel>
              <A Type="Innrykk">Loven trer i kraft straks. Loven opphører å
gjelde når Rikslønnsnemnda har avsagt kjennelse i tvisten.</A>
            </Paragraf>
          </VedtakTilLov>
        </VedtakL>
      </ForslagTilVedtak>
    </KomTilrading>
    <Sign>
      <Dato>Oslo, i arbeids- og sosialkomiteen, den 12. november
2024</Dato>
      <Signtab>
        <Tbl Kol="2" Tabletag="Tabell-B">
          <table frame="none" colsep="0" rowsep="0" tabstyle="Tabell-B">
            <tgroup cols="2" colsep="0">
              <colspec colnum="1" colname="1" colwidth="3.344in" colsep="0" />
              <colspec colnum="2" colname="2" colwidth="3.349in" colsep="0" />
              <tbody>
                <row rowsep="0">
                  <entry colname="1" align="left">
                    <A Type="Sentrert">
                      <Uth Type="Halvfet">Per Olaf Lundteigen</Uth>
                    </A>
                  </entry>
                  <entry colname="2" align="left">
                    <A Type="Sentrert">
                      <Uth Type="Halvfet">Henrik Asheim</Uth>
                    </A>
                  </entry>
                </row>
                <row rowsep="0">
                  <entry colname="1" align="left">
                    <A Type="Petit">fungerende
leder</A>
                  </entry>
                  <entry colname="2" align="left">
                    <A Type="Petit">ordfører</A>
                  </entry>
                </row>
              </tbody>
            </tgroup>
          </table>
        </Tbl>
      </Signtab>
    </Sign>
  </Sluttseksjon>
</Innstilling>